Was Motiviert Sie Im Hinblick Auf Ihre Arbeit
Was motiviert Sie im Hinblick auf Ihre Arbeit? Das ist eine sehr häufige Frage in Bewerbungsgesprächen. Aber was bedeutet das eigentlich und warum ist die Antwort so wichtig? Im Kern geht es darum, herauszufinden, was Sie antreibt, Ihre Arbeit gut zu machen und sich darin zu engagieren.
Was ist es? Einfach gesagt, es geht um Ihre innere Motivation. Es sind die Faktoren, die Sie dazu bringen, morgens aufzustehen und Ihr Bestes zu geben. Motivation ist nicht gleichbedeutend mit Geld oder Beförderung, obwohl diese Dinge auch motivierend sein können. Vielmehr geht es um tiefere, persönlichere Gründe.
Wie funktioniert es? Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einem Café. Eine mögliche Motivation könnte sein, die Freude der Kunden zu sehen, wenn sie ihren Lieblingskaffee genießen. Sie spüren Befriedigung, wenn Sie einen exzellenten Service bieten und die Menschen glücklich machen. Das ist intrinsische Motivation – sie kommt von innen heraus.
Im Gegensatz dazu steht die extrinsische Motivation. Ein Beispiel wäre, dass Sie im Café arbeiten, um Trinkgeld zu bekommen, das Sie für Ihr Studium sparen. Das Geld ist der äußere Anreiz, der Sie motiviert. Beide Arten der Motivation sind wichtig und beeinflussen, wie wir unsere Arbeit angehen.
Warum ist es wichtig? Wenn ein Arbeitgeber fragt, was Sie motiviert, will er mehrere Dinge herausfinden. Erstens möchte er wissen, ob Ihre Werte und Interessen mit den Aufgaben und der Kultur des Unternehmens übereinstimmen. Wenn Sie beispielsweise stark von Teamarbeit motiviert sind, aber die Stelle hauptsächlich Einzelarbeit beinhaltet, passen Sie möglicherweise nicht gut ins Team. Zweitens wollen sie sehen, ob Sie eine positive Einstellung zur Arbeit haben. Jemand, der motiviert ist, ist in der Regel engagierter, produktiver und trägt zu einem besseren Arbeitsklima bei.
Nehmen wir an, Sie bewerben sich als Softwareentwickler. Eine gute Antwort auf die Frage nach Ihrer Motivation könnte sein: "Ich bin sehr motiviert davon, komplexe Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln. Die Möglichkeit, mit neuen Technologien zu arbeiten und etwas zu schaffen, das einen echten Nutzen für andere hat, treibt mich an." Diese Antwort zeigt nicht nur Ihre Fähigkeiten, sondern auch Ihre Leidenschaft für die Arbeit.
Eine weitere Antwort könnte sein: "Ich finde es sehr motivierend, im Team zu arbeiten und gemeinsam Ziele zu erreichen. Ich lerne gerne von anderen und teile mein Wissen, um das bestmögliche Ergebnis zu erzielen." Dies zeigt Ihre Teamfähigkeit und Ihre Bereitschaft, sich einzubringen.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Frage nach Ihrer Motivation dazu dient, Ihre inneren Antriebe, Ihre Werte und Ihre Arbeitsweise zu verstehen. Eine ehrliche und durchdachte Antwort kann Ihnen helfen, den richtigen Job zu finden und im Beruf erfolgreich zu sein. Es ist wichtig, dass Ihre Motivationen mit der Stelle und dem Unternehmen übereinstimmen. So stellen Sie sicher, dass Sie langfristig erfolgreich und zufrieden sind.
