Wie Lang Sollte Ein Anschreiben Sein
Ein Anschreiben ist ein Dokument, das du zusammen mit deinem Lebenslauf an einen potenziellen Arbeitgeber schickst. Es ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen und zu erklären, warum du der richtige Kandidat für die Stelle bist. Aber wie lang sollte ein Anschreiben sein?
Die Ideale Länge
Die Faustregel ist: Dein Anschreiben sollte nicht länger als eine Seite sein. Das entspricht etwa 300 bis 400 Wörtern. Personaler haben wenig Zeit. Sie müssen viele Bewerbungen sichten. Ein kurzes und prägnantes Anschreiben wird eher gelesen.
Warum Kurz Besser Ist
Stell dir vor, du bist ein Personaler. Du hast 50 Bewerbungen auf deinem Schreibtisch. Jedes Anschreiben, das länger als eine Seite ist, wird anstrengend zu lesen. Ein kurzes, knackiges Anschreiben dagegen zeigt, dass du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst und deine Gedanken gut strukturierst.
Die Wichtigen Abschnitte
Um die Länge einzuhalten, konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte:
- Einleitung: Stelle dich kurz vor und nenne die Stelle, auf die du dich bewirbst.
- Motivation: Erkläre, warum du dich für das Unternehmen und die Stelle interessierst.
- Qualifikationen: Beschreibe deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen.
- Schluss: Bedanke dich für die Zeit des Lesers und äußere deine Freude auf ein Vorstellungsgespräch.
Wie Du Die Länge Kontrollierst
Hier sind ein paar Tipps, um sicherzustellen, dass dein Anschreiben nicht zu lang wird:
- Konzentriere dich auf das Wesentliche: Gehe nur auf die Fähigkeiten und Erfahrungen ein, die für die Stelle relevant sind.
- Vermeide Wiederholungen: Sage nicht dasselbe zweimal.
- Nutze aktive Sätze: Aktive Sätze sind kürzer und prägnanter als passive Sätze. Statt "Der Bericht wurde von mir geschrieben" schreibe "Ich habe den Bericht geschrieben."
- Lass das Anschreiben Korrektur lesen: Bitte eine andere Person, dein Anschreiben auf Fehler und unnötige Füllwörter zu überprüfen.
- Formatierung hilft: Verwende Absätze, Aufzählungszeichen und ausreichend Weißraum, um das Anschreiben übersichtlich zu gestalten. Das erleichtert das Lesen und lässt es optisch kürzer wirken.
Was Du Vermeiden Solltest
Es gibt einige Dinge, die du in deinem Anschreiben vermeiden solltest, um es kurz und prägnant zu halten:
- Lebenslauf wiederholen: Das Anschreiben soll deinen Lebenslauf ergänzen, nicht wiederholen. Konzentriere dich auf deine Motivation und deine wichtigsten Qualifikationen.
- Zu viele Details: Gehe nicht zu sehr ins Detail. Das ist Sache des Vorstellungsgesprächs.
- Allgemeine Floskeln: Vermeide allgemeine Aussagen wie "Ich bin teamfähig und motiviert". Sei spezifischer und belege deine Aussagen mit Beispielen.
- Negative Aussagen: Sprich nicht negativ über ehemalige Arbeitgeber oder Kollegen.
Beispiel: Zu Lang vs. Perfekt
Zu lang: "Sehr geehrte Damen und Herren, ich schreibe Ihnen, um mich für die ausgeschriebene Stelle als Marketing Manager zu bewerben. Seit meiner Kindheit habe ich mich für Marketing interessiert..." (usw. – zu viele unnötige Details)
Perfekt: "Sehr geehrte/r Herr/Frau [Name], mit großem Interesse habe ich Ihre Stellenausschreibung für einen Marketing Manager auf [Plattform] gelesen. Die Möglichkeit, meine Erfahrung im Bereich [Spezifischer Bereich] bei [Firmenname] einzubringen, reizt mich sehr."
Fazit
Ein kurzes und prägnantes Anschreiben ist effektiver als ein langes und ausführliches. Halte dich an die Eine-Seite-Regel und konzentriere dich auf das Wesentliche. Zeige deine Motivation, deine Qualifikationen und dein Interesse an der Stelle. Dann hast du gute Chancen, zum Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden. Denke daran: Qualität geht vor Quantität! *Ein gut formuliertes, kurzes Anschreiben* hinterlässt einen besseren Eindruck als ein langes, das mit unnötigen Informationen gefüllt ist.
